2025-08-01
彭玉琴，2004年8月入司，擔(dān)任公司煉鋼廠化驗室化驗員。2005年，她調(diào)往中心化驗室擔(dān)任化驗班長一職，因工作表現(xiàn)突出，榮獲了公司2008年度“先進(jìn)個人”榮譽稱號，其負(fù)責(zé)的原料化驗組也被公司授予2011年度“先進(jìn)班組”。 2011年9月，她被提升為技術(shù)副主任。
工作中，彭玉琴不斷加強自身的學(xué)習(xí)，努力提升自己的技術(shù)水平。針對二氧化鈦、三氧化二鋁化驗時間長的問題，她認(rèn)真分析，大膽改進(jìn)熔樣方法，將原先加熱用的電熱板更換為全封閉馬弗爐，將原先放置樣品的高溫塑料杯改為鐵杯，使原先4個小時的熔樣時間縮短至2分鐘，大大縮短了化驗時間，提升了工作效率。同時，她積極摸索，確立了釩氮合金中氮的化驗方法，提高了化驗數(shù)據(jù)精度。2015年，在她的帶領(lǐng)下，以零失誤的成績完成了216793次的檢驗工作任務(wù)，為公司原材料質(zhì)量檢驗工作做出了突出貢獻(xiàn)。
管理上，彭玉琴非常重視新員工的“傳、幫、帶”工作，認(rèn)真對每一名新員工進(jìn)行崗位技能培訓(xùn)和安全操作規(guī)程培訓(xùn)。她合理調(diào)配所有化驗人員，對“合金”、“原料”、“鐵水”、“熔劑”、“煉焦”五個化驗組每三個月進(jìn)行一次輪崗，使每個人都成為“一崗多能型”人才，提高了全員綜合素質(zhì)?；炄藛T都是女工，她時刻關(guān)注員工的思想狀態(tài)，經(jīng)常和大家談心、交流，使全體化驗人員擰成一股繩，有力地保證了工作的順利開展。
十余年如一日的堅守，她不改初心，日復(fù)一日地重復(fù)著手頭的工作，嚴(yán)把原材料入廠關(guān)。她的工作贏得了員工和公司領(lǐng)導(dǎo)的一致認(rèn)可，連續(xù)兩年被評選為“忠誠敬業(yè)一等獎”。
